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Gaffarelli Associati

Consulenza del lavoro per aziende ed imprese

Affronta ogni sfida che riguarda il tuo personale con l’aiuto di uno studio di professionisti forti di oltre 50 anni di esperienza.

Ti aiuteremo a gestire il tuo personale

Dirigere uno staff in maniera efficiente non è semplice.

Spesso capita di far fronte a problematiche insorte da incongruenze con lavoratori o da vertenze sindacali, oppure da circostanze avverse in situazioni di difficoltà.

Fortunatamente i nostri consulenti hanno più di 50 anni di esperienza in ambito lavorativo e sono in grado di aiutarti a superare qualsiasi sfida legata ai tuoi dipendenti, sia che il problema coinvolga un singolo dipendente o l’intero staff aziendale.

Supererai ogni difficoltà legata ai tuoi dipendenti

Le nostre consulenze su misura minimizzeranno ogni stress legato all’ambito lavorativo, sia che derivi da situazioni di controversia, che da inefficienze operative.

Supporto nelle controversie

Avrai la capacità di affrontare la gestione delle relazioni sindacali, ispettorato del lavoro o altre associazioni di categoria, a tutela dei diritti della tua azienda.

I tuoi regolamenti saranno a norma

Ti daremo supporto nella redazione e nell’implementazione di regolamenti aziendali e piani di sicurezza sul lavoro, assicurando che rispettino le normative.

Avrai uno staff più affiatato

Grazie ad uno studio di obiettivi e performance, ti aiuteremo a rendere i tuoi dipendenti più produttivi ed efficienti.

Come possiamo aiutarti con il nostro metodo

Affrontiamo le esigenze dei nostri partner con la massima serietà, e le nostre metodologie seguono la massima rigorosità tecnica.

  • Colloquio conoscitivo
  • Analisi preliminare
  • Individuazione inefficienze
  • Supporto nei confronti
  • Implementazione KPI
  • Consulenza per collaborazioni

Prepariamo il terreno con un colloquio conoscitivo

Il primo passo in ogni collaborazione è un primo colloquio, fissato e svolto secondo le tue esigenze.
Può essere svolto sia per via telematica che di persona, ma in ogni caso arriveremo a conoscere nei minimi dettagli la tua impresa.

Analizziamo la situazione attuale del tuo personale

Prima di mettere in atto programmi e tattiche che ci permetteranno di rendere la gestione del tuo personale più efficiente, effettueremo un’analisi generale del quadro dei tuoi dipendenti. Reperiremo buste paga, contratti di lavoro, pratiche INPS, INAIL e altri dati relativi agli adempimenti fiscali e contributivi.

Scopriamo dove puoi ottimizzare costi e risorse

Nel caso in cui ci siano incoerenze tra l’inquadramento dei tuoi dipendenti e le mansioni che effettivamente svolgono, troveremo opportunità per abbassare i costi del tuo personale, assicurando che i tributi e le imposte relative restino minime.

Ti affianchiamo in ogni trattativa complessa

Ti aiuteremo ad evitare situazioni di confronto con vertenze sindacali, ispettorato del lavoro o altri tipi di associazioni, ma nel caso in cui esse si manifestino, noi saremo al tuo fianco. Avrai il nostro pieno supporto nell’affrontare questioni relative al diritto previdenziale e assistenziale e cercheremo di far sì che la tua azienda le superi nella maniera più conveniente.

Miglioriamo la produttività con metriche e incentivi

Studieremo il tuo contesto aziendale per individuare metriche che soddisfano gli obiettivi prefissati ai tuoi dipendenti, mettendo a punto processi di valutazione e verifica della performance.
Per premiare il merito e l’impegno, ti aiuteremo ad organizzare programmi efficaci di welfare aziendale per ricompensare il tuo personale.

Gestiamo con sicurezza i rapporti con collaboratori autonomi

Nel caso di collaborazioni con agenzie o lavoratori autonomi, possiamo offrirti supporto a 360°, dalla redazione di contratti e verifica di clausole contrattuali, all’assistenza ad ottemperare ad obblighi normativi per evitare rischi e sanzioni.

  • Colloquio conoscitivo
  • Analisi preliminare
  • Individuazione inefficienze
  • Supporto nei confronti
  • Implementazione KPI
  • Consulenza per collaborazioni

Prepariamo il terreno con un colloquio conoscitivo

Il primo passo in ogni collaborazione è un primo colloquio, fissato e svolto secondo le tue esigenze.
Può essere svolto sia per via telematica che di persona, ma in ogni caso arriveremo a conoscere nei minimi dettagli la tua impresa.

Analizziamo la situazione attuale del tuo personale

Prima di mettere in atto programmi e tattiche che ci permetteranno di rendere la gestione del tuo personale più efficiente, effettueremo un’analisi generale del quadro dei tuoi dipendenti. Reperiremo buste paga, contratti di lavoro, pratiche INPS, INAIL e altri dati relativi agli adempimenti fiscali e contributivi.

Scopriamo dove puoi ottimizzare costi e risorse

Nel caso in cui ci siano incoerenze tra l’inquadramento dei tuoi dipendenti e le mansioni che effettivamente svolgono, troveremo opportunità per abbassare i costi del tuo personale, assicurando che i tributi e le imposte relative restino minime.

Ti affianchiamo in ogni trattativa complessa

Ti aiuteremo ad evitare situazioni di confronto con vertenze sindacali, ispettorato del lavoro o altri tipi di associazioni, ma nel caso in cui esse si manifestino, noi saremo al tuo fianco. Avrai il nostro pieno supporto nell’affrontare questioni relative al diritto previdenziale e assistenziale e cercheremo di far sì che la tua azienda le superi nella maniera più conveniente.

Miglioriamo la produttività con metriche e incentivi

Studieremo il tuo contesto aziendale per individuare metriche che soddisfano gli obiettivi prefissati ai tuoi dipendenti, mettendo a punto processi di valutazione e verifica della performance.
Per premiare il merito e l’impegno, ti aiuteremo ad organizzare programmi efficaci di welfare aziendale per ricompensare il tuo personale.

Gestiamo con sicurezza i rapporti con collaboratori autonomi

Nel caso di collaborazioni con agenzie o lavoratori autonomi, possiamo offrirti supporto a 360°, dalla redazione di contratti e verifica di clausole contrattuali, all’assistenza ad ottemperare ad obblighi normativi per evitare rischi e sanzioni.

Cosa dicono i nostri clienti

Siamo fieri di stare al fianco delle imprese che si affidano a noi, e anche loro possono assicurare che siamo uno studio di massima fiducia.

    Marco Righetti

    Ho potuto apprezzare il lavoro dello studio Gaffarelli Associati in molte occasioni ed ho sempre trovato grande professionalità, attenzione e disponibilità, unite alla capacità di comprendere appieno i bisogni del cliente.

      Claudio Galli

      Isolcasa collabora da qualche anno con lo studio Gaffarelli Associati e sin dall’inizio del rapporto il Team dello studio si è dimostrato estremamente professionale e competente fornendo le soluzioni più appropriate alle esigenze dell’azienda.

        Antonio Marletta

        Come Gilmar ci avvaliamo da ormai molti anni dello studio Gaffarelli Associati non solo per la gestione delle paghe ma anche per supporto e consulenza in tutte le operazioni più complesse che hanno riguardato l'azienda. Abbiamo sempre trovato grande professionalità.

          Savio Boarini

          Lavoro con lo studio da anni e il livello di servizio è sempre stato sopra le aspettative sia per la gestione paghe ma soprattutto per il supporto e la consulenza su tutte le aree HR.

          Come devi procedere

          Contattarci non è impegnativo, basta seguire pochi passaggi.

          Trasforma la gestione del tuo personale in un vantaggio competitivo

          È ora di superare le sfide quotidiane legate ai tuoi dipendenti e alle normative lavoristiche. Affidandoti a noi, la tua attività diventerà uno dei tanti casi di successo che hanno ottimizzato la gestione delle risorse umane e migliorato il clima aziendale.